• 欢迎访问深圳自考网!本站为考生提供深圳自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

联系我们:  0755-23224485

距1月准考证打印还剩9

距25年4月自考报名还剩66

考生服务:

  • 考试交流群|
  • 自考培训平台|
  • 深圳自考网> 试题题库列表页> 领导者授权不仅要适度和公开,还要确保所授权力不被滥用且能及时收回,这要求领导者授权要做到

    2019年10月领导科学

    卷面总分:     试卷年份:2019.10    是否有答案:   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    领导者授权不仅要适度和公开,还要确保所授权力不被滥用且能及时收回,这要求领导者授权要做到

    • A、因事择人,视能授权
    • B、把握分寸,适度授权
    • C、强化责任,可控授权
    • D、民主监督,公开授权
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    “金无足赤,人无完人”,这意味着领导者使用人才要坚持的原则是

    • A、量才用人、职能相称
    • B、扬长避短、各尽所能
    • C、用人不疑、疑人不用
    • D、重视培养、用养结合

    对领导绩效进行描迷和阐释,注重价值评判,这种考评方式称为

    • A、定量考评
    • B、定性考评
    • C、综合考评
    • D、技术考评

    用全面的观点看待领导者的政绩,意味着

    • A、既要看经济发展,又要看社会稳定
    • B、既要看主观动机,又要看实际效果
    • C、既要看当前发展,又要看长远发展
    • D、既要看“显绩”,又要看“潜绩”
    • E、既要看城市变化,又要看农村发展

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习